albert wesseling mediation

Algemene informatie

MEDIATION

Ik kan u en de andere partij helpen bij het vinden van een oplossing voor uw conflict. Als onafhankelijke bemiddelaar breng ik de communicatie weer op gang, begeleid de gesprekken en bewaak het proces. Bij mediation gaat het om de wensen, belangen en emoties van partijen.
Feiten spelen een minder belangrijke rol.

DE MEDIATOR

Het grote verschil met bijvoorbeeld rechters er arbiters is dat ik geen standpunt inneem, geen oplossingen bedenk en geen beslissingen neem. Dat doet u zelf en ik begeleid u daarbij. U doet actief mee en zoekt gezamenlijk een creatieve oplossing voor het conflict. Ik kies geen partij maar blijf onafhankelijk en neutraal.
Het gaat bij mediation niet om winnen of verliezen maar dat u beiden tevreden uit het conflict komt (een win-win oplossing).

UITGANGSPUNTEN

Mediation kent twee uitgangspunten:
Vrijwilligheid: U kunt niet worden gedwongen deel te nemen aan mediation.
Vertrouwelijkheid: Als u via de mediator op zoek gaat naar een oplossing heeft u een geheimhoudingspicht. Alles wat via de mediation besproken wordt is vertrouwelijk.

HOE WERKT MEDIATION:

De mediation begint met het opstellen en ondertekenen van een mediationovereenkomst. Daarin staat onder meer dat alle betrokken partijen hun best doen het conflict op te lossen. Ook tekent u voor de geheimhouding van alles wat binnen de mediation is besproken.
Vervolgens start het mediationproces.
Ik laat elke deelnemer over het conflict vertellen en probeer de kern van het conflict op tafel te krijgen. Het gaat daarbij niet om het verleden en ieders standpunt maar om de toekomst en wat u écht belangrijk vindt. Ik help u om zelf een oplossing voor het conflict te vinden. De uitkomst leggen we in een overeenkomst vast. Elke partij is verplicht zich daaraan te houden.

WAAROM KIEZEN VOOR MEDIATION?

U wilt het conflict graag opgelost zien ondanks de problemen in de communicatie met de ander.

Ik als onafhankelijke en neutrale persoon begeleid u waardoor iedereen tijdens de gesprekken aan bod komt.

Bij mediation denkt u in oplossingen.
U kijkt minder terug in het verleden maar juist in de toekomst.

U wilt of moet de relatie met de andere partij behouden (of goed afsluiten).
Bijvoorbeeld omdat u blijft samenwerken of vanwege het contact met uw kinderen.

U zoekt een creatieve oplossing omdat een juridische beslissing niet alles voor u kan oplossen.

U werkt samen aan een oplossing.
Die zal daarom beter bij u passen.

Door de geheimhoudingsplicht kan het makkelijker zijn bepaalde onderwerpen te bespreken.

Een mediation kan in kortere tijd (en daarmee goedkoper) tot een oplossing leiden dan procederen bij de rechter.

U wilt de oplossing in eigen hand houden.